精益改善推進專員

任職要求：

1、熟悉現場，了解生產流程/作業流程/工藝流程，能發現問題；

2、能熟練操作辦公自動化及相關工具軟件（可培訓）；

3、工作態度積極（主動性強），溝通表達協調能力好，執行力強；

4、男性，中專以上學歷，學習力和意愿度強，善思考總結，勇于挑戰。

5、每日工作能做到日清日畢，日升日高，每日工作有結果。

工作職責：

1、配合精益改善項目負責人對所負責版塊精益改善項目推進和落地實施驗證；

2、負責整理匯編所負責板塊資料、文檔的整理歸集和培訓提升實施；

3、通過學習自身得到提升的同時，對所負責版塊人員進行培訓提升實施。

4、其它臨時性或新增性工作內容。

企管/體系主管：

工作職責：

1、根據公司發展目標，參與制定公司年度事業計劃，并進行年度目標分解，監督各部門落實；

2、根據公司經營管理需求，制定關鍵經營數據，并進行每周的數據收集、分析；

3、制定年度公司績效考核方案，并組織實施公司的月度及年度績效考核工作；

4、規范并完善公司管理體系、制度體系及工作流程體系；

5、根據總經理指示，草擬各類文稿，包括綜合性業務報告、計劃、總結、簡報、通知、復函等；

任職資格：

1、?？埔陨蠈W歷，行政管理、企業管理等相關專業；

2、2年以上的行政、企業管理經驗，有機械類制造行業工作經驗者為佳；

3、知識面寬，知識結構較全面，具有較為豐富的行業經驗及管理經驗；

4、優秀的閱讀和寫作能力及文字敏感性；

5、良好的團隊協作精神，較強的獨立工作能力。